职场拔钉控点有三个：歪中寻正、孬中寻好、歧视修正。

第一、歪中寻正。

第二、孬中寻好。

第三、歧视修正。

歧视是人对人就某个缺陷、缺点、能力、出身以不平等的眼光对待，使之得到不同程度的损失，多带贬义色彩，属于外界因素引发的一种人格扭曲。

1、救赎歧视的精神伤害。

2、防治歧视的以错惹罪。

3、细化修正的看顾访谈。